Rolle der Licensed Vocational/Practical Nurse im Rehabilitationsteam
Es ist die Position der Association of Rehabilitation Nurses (ARN), dass die Licensed Practical/Vocational Nurse (LPN/LVN) in der Rehabilitation als wertvolles und beitragendes Mitglied des Rehabilitationsteams anerkannt ist. Licensed Practical Nurses (LPNs), die in Texas und Kalifornien als Licensed Vocational Nurses (LVNs) bezeichnet werden (Seago & Ash, 2002), arbeiten seit Jahren in vielen Bereichen mit Ärzten und registrierten Krankenschwestern zusammen. Die meisten LPN/LVN arbeiten in Krankenhäusern, Pflegeeinrichtungen, in der häuslichen Krankenpflege, in der Rehabilitation oder im ambulanten Bereich, aber immer mehr auch in der Privatwirtschaft.
Die Zulassungsvoraussetzungen für die Licensed Practical/Vocational Nurse (LPN/LPN) sind je nach Bundesstaat unterschiedlich und richten sich nach dem jeweiligen Nurse Practice Act. ARN unterstützt den individuellen Anwendungsbereich jedes Staates und ist sich gleichzeitig der wertvollen Rolle bewusst, die LPN/LVN im Team der Rehabilitationspflege spielen.
Anwendungsbereich
Licensed Practical/Vocational Nurses stellen den Einstieg in den Pflegeberuf dar und sind in viele Bereiche der Pflege integriert. Eine der umfassendsten Beschreibungen des Tätigkeitsbereichs von LPN stammt aus dem U.S. Department of Labor Occupational Outlook Handbook: „Licensed practical nurses… care for the sick, injured, convalescent, and disabled under the direction of physicians and registered nurses“ (US Department of Labor, 2004).
Während LPN/LVN’s nicht über die gleiche Wissenstiefe wie registered nurses verfügen, beteiligen sie sich in vielen verschiedenen Bereichen im Umfang ihres Grundwissens und ihrer Weiterbildung unter der Aufsicht einer RN, einschließlich direkter und indirekter Pflege, Gesundheitserhaltung, Unterricht, Beratung, gemeinsamer Planung und Rehabilitation (Jacelon, 2011). Die National Federation of Licensed Practical Nurses (NFLPN) erkennt an, dass es Möglichkeiten gibt, die Fähigkeiten der LPN in einer „Teamleistung zu nutzen: die Funktionsfähigkeit des einzelnen Patienten zu erhalten und zu verbessern“ (NFLPN, 2003).
Gemeinsame Aufgaben der LPN/LVN
Viele Aufgaben werden unabhängig von der Arbeitsumgebung ausgeführt, und die LPN/LVN wird in der Regel die erste medizinische Fachkraft sein, die mit einem Patienten arbeitet (Licensed Practical Nurse, 2013).
Die folgenden Aufgaben sind häufig, umfassen aber nicht nur:
- Aufnahme der Krankengeschichte des Patienten
- Verabreichung der vom Arzt verschriebenen Medikamente
- Messung der Vitalparameter wie Blutdruck, Temperatur, and weight
- Basic wound care including cleaning and bandaging injured areas
- Giving injections of medications
- Providing immunizations
- Entering information into computer systems
- Ensuring patients and families understand release instructions
- Providing oversight to Nursing Assistive Personnel (NAP)
- Monitoring fluid/food intake and output
- Moving patients safely
- Observing patient reactions to medications
- Observing patient mental health status
- Providing emotional support
- Assisting with daily needs such as bathing and dressing
- Observing of patients for skin breakdown
In general, individual state practice acts require that the LPN/LVN must work under the supervision of a registered nurse, advanced practice nurse, physician, or in some states, pharmacists, podiatrists, or others. Refer to your state’s individual practice act for current information.
Jacelon, C.S. (Ed.). (2011). The Specialty Practice of Rehabilitation Nursing: A Core Curriculum (6th ed). Glenview, IL: Association of Rehabilitation Nurses.
Lehman. C. (Ed.). (2015). The Specialty Practice of Rehabilitation Nursing: A Core Curriculum (7th ed). Glenview, IL: Association of Rehabilitation Nurses.
Licensed Practical Nurse (2013). Job description of an LPN. Abgerufen von http://www.licensedpracticalnurse.net/lpn-job-description/.
National Federation of Licensed Practical Nurses. (2003). Nursing Practice Standards for the
Licensed Practical/Vocational Nurse. Abgerufen von http://lpntraininglocations.com/%e2%80%a2national-federation-of-licensed-practical-nurses-nflpn/.
Seago, J. A., & Ash, M. (2002). Registered Nurse Unions and Patient Outcomes. Journal of Nursing Administration, 32(3), 143-151.
U.S. Department of Health and Human Services, Health Resources and Services Administration. (2004). Supply, Demand, and Use of Licensed Practical Nurses. Abgerufen von http://bhpr.hrsa.gov/healthworkforce/reports/supplydemanduselpn.pdf.
Ressourcen
Association of Rehabilitation Nurses. (n.d.-a). Rehabilitation Nurses Make a Difference . Glenview, IL: Autor. Association of Rehabilitation Nurse. (n.d.-b). Die Rollenbeschreibung der Rehabilitationskrankenschwester
. Glenview, IL: Autor.
U.S. Department of Labor, Bureau of Labor Statistics. (2010). Licensed Practical and Licensed
Vocational Nurses. In Occupational Outlook Handbook, Ausgabe 2010-2011. Abgerufen am 28. Juli 2010 von www.bls.gov/oco/ocos102.htm.
Genehmigt durch den ARN-Vorstand im Juli 2010, überarbeitet im März 2014, überarbeitet im Februar 2018.