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La réponse ? Eh bien, cela dépend à qui vous demandez !

Il n’existe pas de distinction officielle entre les rôles, les entreprises utilisant leur propre expérience et leurs connaissances pour définir des descriptions adaptées à leurs besoins. Pour embrouiller encore plus les choses, il peut y avoir des variations régionales également, avec une différence distincte dans l’éducation. Cependant, la variété des sources de données peut être évaluée et analysée pour en tirer des conclusions.

Selon Computer Science Degree Hub, les développeurs de logiciels et les ingénieurs logiciels ont des rôles distincts :

« L’ingénierie logicielle fait référence à l’application de principes d’ingénierie pour créer des logiciels. Les ingénieurs logiciels participent au cycle de vie du développement de logiciels en reliant les besoins du client aux solutions technologiques applicables. Ainsi, ils développent systématiquement des processus pour fournir des fonctions spécifiques. Au final, le génie logiciel consiste à utiliser des concepts d’ingénierie pour développer des logiciels.

D’autre part, les développeurs de logiciels sont la force créatrice motrice des programmes. Les développeurs de logiciels sont responsables de l’ensemble du processus de développement. Ce sont eux qui collaborent avec le client pour créer une conception théorique. Ils demandent ensuite aux programmeurs informatiques de créer le code nécessaire au bon fonctionnement du logiciel. Les programmeurs informatiques testent et résolvent les problèmes avec les développeurs de logiciels. Les développeurs de logiciels assurent la direction du projet et fournissent des conseils techniques à chaque étape du cycle de vie du développement logiciel. »

Udacity convient qu’il existe une forte séparation :

« Les termes développeur de logiciels et ingénieur logiciel, contrairement à la croyance populaire, ne sont pas interchangeables. Un Développeur sait comment coder et peut avoir les compétences techniques nécessaires pour construire des produits significatifs. Un ingénieur logiciel suit un processus systématique de compréhension des exigences, de collaboration avec les parties prenantes et de développement d’une solution qui répond à leurs besoins. Un développeur a tendance à travailler seul. Un ingénieur logiciel fait partie d’une équipe plus importante »
Alors, qu’est-ce que cela signifie dans la pratique ? Explorons la différence plus en détail.

Compétence et description des postes d’ingénieur logiciel

Un ingénieur logiciel est un développeur de logiciels hautement compétent qui est capable de gérer un système complexe. Une personne qui est non seulement capable de construire une application entièrement fonctionnelle, mais qui est suffisamment expérimentée pour savoir comment la construire d’une manière facile à refactorer, auto-documentée et, par conséquent, plus facile à déboguer.
Ils joueront un rôle actif en tant que leader, consultant et contributeur individuel sur divers projets. Ils doivent fournir des conseils analytiques pour identifier et mettre en œuvre de nouveaux usages informatiques afin d’aider les clients et l’entreprise à atteindre les objectifs stratégiques. Ils doivent être capables de gérer les ressources, de coordonner les tâches de développement et de superviser les plans de projets techniques. Ils collaborent souvent avec le personnel informatique, d’exploitation et de développement tout au long du cycle de vie du développement logiciel
Ils savent que la réflexion et la prévoyance en amont peuvent faire gagner des jours de travail et des maux de tête en aval. Ils ne se consacrent pas à créer le code le plus intelligent, mais à rendre leur code évident. Ils savent que le meilleur morceau de code est celui que vous n’avez jamais à écrire.
Les ingénieurs logiciels doivent :

• avoir une expertise technique, avec une expérience de travail sur un large éventail de projets

• maîtriser la conception de modèles pour créer des systèmes résilients et tolérants aux pannes

• utiliser l’automatisation des tests à l’aide d’outils tels que Gherkin, Cucumber ou Ansible

• savoir comment créer et maintenir une architecture informatique, des magasins de données à grande échelle et des systèmes basés sur le cloud.

• Build scalable deployment pipelines, to support Continuous Integration and Continuous Delivery

• They must be able to work effectively by themselves and with remote teams.

• Senior software engineers must oversee complex systems analysis, design and development programs.

A Software Engineer role will typically involve:

• Research, design, develop and test their software as well as compiling and distributing software over the network

• Modify existing software is to resolve defects, to adopt a new hardware or improve its performance.

• Analyze the user needs and assess software requirement including design feasibility and cost/time constraints.

• Consultation des clients en ce qui concerne les spécifications et la conception.

• Coordination du logiciel du système pour le déploiement et l’installation

• Superviser est le travail des technologues et des ingénieurs

Compétences du développeur de logiciels et description de l’emploi

Un développeur de logiciels n’est pas seulement responsable de l’écriture du code, il doit également examiner le système actuel, faire des idées d’améliorations, y compris l’effort requis pour le faire. Un développeur de logiciels travaillera en étroite collaboration avec les analystes, les utilisateurs finaux/le marketing et les concepteurs.
Les développeurs de logiciels doivent également s’assurer que leur code fonctionne en le testant, en utilisant des situations contrôlées et réelles avant que vous puissiez aller en direct. Ils doivent avoir un œil pour la perfection afin de résoudre correctement les bugs et les révisions des programmes pour augmenter l’efficacité de fonctionnement.
Le meilleur développeur de logiciels est créatif et a l’expertise technique pour trouver une idée innovante pour résoudre un problème de client et sont assez expérimentés pour voir de nombreux problèmes avant qu’ils ne surviennent.
Un développeur de logiciels suit généralement une méthodologie de cycle de vie de développement ou un cadre de livraison comme Scrum, XP ou Kanban.
Les développeurs de logiciels doivent avoir :

• d’excellentes compétences analytiques parce qu’ils devront continuellement comparer les besoins avec les capacités des logiciels.

• Ils doivent être familiers avec les langages informatiques afin de travailler efficacement avec des programmes informatiques, tels que Java, C#, C++, Python

• Etre expérimentés dans l’utilisation d’outils open source tels que GitHub

• D’excellentes compétences en matière de feedback et de communication, avec une forte attention aux détails, car des erreurs mineures pourraient entraîner des problèmes majeurs

• Etre orienté vers les détails les aidera à gérer des projets simultanés à différents stades de développement.

• Comprendre la logique du code, même dans des langages qui ne leur sont pas familiers.

Les développeurs de logiciels doivent continuellement surveiller les modifications qu’ils apportent, y compris la résolution des défauts, pour garantir une qualité et une cohérence élevées. Par conséquent, ils doivent constamment passer d’un travail assigné à l’autre, gérer les délais et les horaires.

Résumé

Pour résumer les principales différences entre le développeur et l’ingénieur logiciel :
Un développeur exécute. Leurs talents se concentrent souvent sur un seul domaine. Sans avoir besoin de la « vue d’ensemble ». Ainsi, le développeur de logiciels se concentre principalement sur le développement du code qui fait partie du cycle de développement du logiciel.
Un ingénieur conçoit et planifie en appliquant les principes de l’ingénierie au développement de logiciels. Toujours conscient de la « vue d’ensemble », avec des talents dans de nombreux domaines. Un ingénieur peut assumer le rôle de développeur, mais le cœur de métier d’un ingénieur réside dans l’architecture.
En fin de compte, la principale différence entre le génie logiciel et le développement de logiciels est que le second supervise l’ingénierie tandis que le premier se concentre sur la création de programmes fonctionnels.
Tout le monde peut être un développeur de logiciels. Si vous connaissez une petite quantité de concept de programmation, alors vous avez les bases pour devenir développeur de logiciels. Ils écrivent du code sans aucune analyse de performance et d’évolutivité. Plus de cet élément est complété par l’ingénieur logiciel, ce qui rend ce rôle différent d’un développeur de logiciels.
Il y a toujours quelque chose de nouveau à apprendre si vous êtes un développeur ou un ingénieur logiciel, avec de nombreuses personnes qui passent d’un rôle à l’autre en fonction du projet et du client.
Ayez un regard sur SheCanCode new Beta Job Board, qui annonce les rôles des entreprises qui prennent la diversité au sérieux. Vous pouvez évaluer par vous-même la différence entre les rôles actuels de développeur de logiciels et d’ingénieur logiciel.

La diversité est un élément essentiel de la diversité.