A legtöbb személyiségkvíz szemét tudomány. Take One That Isn’t.

Milyen a személyiséged, és mit árul el a valódi énedről? Ezek a kérdések ezernyi online személyiségkvízt indítottak el. De tudsz te jobbat is, mint ezek a sejtelmes – mégis ellenállhatatlan – kvízek. Elvégezhetsz egy tudományosan alátámasztott személyiségkvízt.

Ismerd meg a Big Five-ot, a legtöbb pszichológus által használt módszert a személyiség mérésére és tesztelésére. Ez egy olyan rendszer, amely évtizedes kutatásokra épül azzal kapcsolatban, hogy az emberek hogyan írják le egymást és önmagukat. (Bővebben ebben a tavaly megjelent cikkünkben olvashatsz róla.) Van néhány dolog, ami miatt ez – és ez a kvíz – más.

Először is, a Big Five nem sorolja az embereket szépen rendezett személyiség “típusokba”, mert a személyiségek valójában nem így működnek. Ehelyett a kvíz öt különböző tulajdonságra ad pontszámot: az extraverzióra, az elfogadhatóságra, a lelkiismeretességre, a negatív érzelmességre és az élményekre való nyitottságra. Mindegyik vonás esetében egy 0-tól 100-ig terjedő skálán kapunk osztályzatot, attól függően, hogy az adott vonás mennyire jellemző ránk. Így például ez a teszt nem azt fogja megmondani, hogy extravertált vagy introvertált vagy-e – hanem azt, hogy mennyire vagy hajlamos az extraverzióra. Minden tulajdonságot egy spektrumon osztályozunk, ahol néhány ember a szélsőségeken túl, sok ember pedig a közepén helyezkedik el.

A másik dolog, ami a Big Five-ot különlegessé teszi, az az, hogy könnyen össze tudod hasonlítani a pontszámodat másokéval. Megmutatjuk, hogyan viszonyul a személyiséged az átlagos amerikaiakéhoz. És miután megkaptad az eredményeidet, meghívhatod barátaidat és rokonaidat, hogy hasonlítsák össze a személyiségedet az övékkel. (Addig is megmaradsz a FiveThirtyEight átlagos munkatársával való összehasonlításnál.)

Szóval, mire vársz még? Tudd meg, ki vagy valójában – töltsd ki a kvízt magadnak!